3歳～小学生を対象にスイミングスクールの運営を行っています。
泳ぎの技術だけではなく、家庭や社会での挨拶、礼儀作法など基本的マナーの大切さが身に付くよう指導します。
埼玉県八潮市のスイミングスクールにおけるコーチの中途採用事例
八潮ちくみ幼稚園について
ちくみようちえんでは、子どもも先生もみんな笑顔です。
“楽しみながら身につける”をモットーに毎日楽しく過ごしています。しっかり生きていくための基礎力を、身につける事を大切に、運動、音楽、知育と、バランス良く教育を行っています。
| 会社名 | 学校法人 田中学園八潮 ちくみ幼稚園 |
|---|---|
| 住所 | 埼玉県八潮市鶴ケ曽根124 |
| 代表者名 | 青木 邦彦 |
| 設立年月 | 昭和52年4月 |
| HP | https://www.yashio-chikumi.ac.jp/ |
八潮ちくみスイミングクラブについて
スイミングコーチの採用事例
スイミングスクールのコーチの募集をご依頼いただき、3か月間で3名の候補者を推薦し、1名を採用いただきました。
人選においては、水泳技術はもちろんのこと、児童教育の場にふさわしい身だしなみや、素直に子供と向き合える姿勢を重視しました。
当社の人材紹介サービスの特徴
1. 地方求人に強い
製造業を中心に、中小企業から大手企業まで約150社と取引いただいております。
地方求人に強く、40以上の都道府県で成約実績があります。
2. 優れた人材集客力
求人検索エンジンやスカウトサービス、SNSをフル活用して人材を集めます。
アプローチ可能な求職者は3,500万人以上です。
3. 成約者の定着率 95%以上
求職者の本音を引き出すことで、精度の高いマッチングを実現しています。
また、性格診断を実施し、組織風土や業務特性との相性マッチングも行っています。
これらの取り組みの結果、成約者のうち95%以上が、入社から1年以上定着しています。
ABOUT この記事を書いた人
佐藤 大介
（株式会社エンディングキャリア 代表取締役）
私たちは「人材紹介」と「組織風土コンサルティング」を通じて、「豊かな仕事人生」をサポートしています。私は就職氷河期に直面し20年前は失業していました。働く場所がない辛さや悲しみを心底味わいました。その後、ご縁に恵まれて幸運にも人生を切り開くことができました。こんどは私がサポートする立場で、企業と求職者の双方の幸せにつながるご縁を提供できるよう誠実に務めてまいります。